物业编制是事业编吗？

在日常的认知中，很多人会对物业编制是否属于事业编存在疑问，物业编制并不属于事业编。

事业单位编制通常是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制，这些单位涵盖了教育、科技、文化、卫生等诸多领域，例如学校、科研院所、医院等。

而物业管理公司是按照法定程序成立并具有相应资质条件，经营物业管理业务的企业型经济实体，它本质上是以盈利为目的的企业，通过为业主提供各类物业服务，如小区的安保、保洁、设施维护等，来收取相应的服务费用，物业从业人员与物业管理公司签订的是劳动合同，遵循《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方是一种雇佣关系。

事业编人员的工资、福利等通常由财政负担，其工作稳定性较高，并且在晋升、考核等方面有一套相对固定的体系，物业从业人员的收入则主要来源于公司的经营效益，工资待遇会根据个人的工作表现、公司的盈利情况等因素有所波动，物业行业的人员流动性相对较大，其职业发展更多地与市场需求和个人能力相关。

物业编制和事业编有着本质的区别，物业编制不属于事业编。